会社の衣替えはいつ？スーツ・制服の切り替え時期を業種別・地域別に詳しく解説！

「会社の衣替えって、いつから夏服になるの？」
毎年この時期になると、職場の服装に迷う人も多いですよね。

一般的には夏服は6月1日頃、冬服は10月1日頃に切り替える企業が多いです。
ただし、業種や地域、さらには企業の服装規定（ドレスコード）によって時期が前後することも。

この記事では、会社員や社会人が知っておきたい「衣替えの時期」について、
業種別・地域別の違い、スーツや制服の切り替えタイミングまで詳しく紹介します。

会社の衣替えはいつ？一般的な目安は6月と10月

多くの企業では、次のような基準で衣替えが行われます。

• 夏服への衣替え：6月1日頃

• 冬服への衣替え：10月1日頃

この日付は、学校の衣替え時期ともほぼ同じで、季節の変わり目にあたります。
気温や湿度の上昇に合わせて涼しい服装へ、秋には暖かい素材に戻す流れが一般的です。

ただし、会社によっては「気温を見ながら柔軟に衣替えする」ケースも増えています。
特に温暖化の影響で、5月下旬にはすでに夏服を着始める人も少なくありません。

衣替えの由来と意味を知っておこう

もともと「衣替え」は平安時代に宮中行事として始まった風習で、
季節ごとに装束（服）を替えることで、気候の変化に対応しながら清潔を保つという意味がありました。
それが次第に庶民や企業にも広がり、現在では社会人の身だしなみの一部として定着しています。

会社で行う衣替えも、この考え方が根底にあります。
単に服装を変えるだけでなく、季節にふさわしい印象づくりや清潔感の維持を目的としています。

季節に合わせた衣替えの考え方

衣替えは、単に服を変えるだけではなく、
「その季節にふさわしい身だしなみを整えること」を意味します。

春から夏への切り替え（5〜6月）

• 薄手のスーツやジャケットに変更

• 半袖シャツや明るめのネクタイを取り入れる

• クールビズが解禁される会社も多く、ノーネクタイ・ノージャケットで勤務可能になることも

秋から冬への切り替え（9〜10月）

• 厚手のウールスーツ、長袖シャツへ変更

• カーディガンやコートを準備

• 暖房が入る前の寒暖差対策も重要

衣替えを意識して服装を整えることで、清潔感や信頼感が生まれ、
ビジネスシーンでの印象アップにもつながります。

業種別に見る衣替えの時期の違い

衣替えの時期は、業種によっても変わります。
以下の表は代表的な例です。

地域による衣替えの時期の違い

日本は南北に長く、地域ごとに気候差があるため、衣替えのタイミングも異なります。

北海道・東北

• 夏が短く、衣替えはやや遅め（6月中旬〜）

• 冬服は9月中旬頃から準備開始

関東・関西

• 平均的な気候で全国的な基準（6月・10月）に合わせやすい

• クールビズ導入率が高く、実際には5月下旬から夏服になる人も

九州・沖縄

• 暑い時期が長く、5月中旬には夏服が主流

• 冬服は11月以降に切り替えることも多い

このように、地域差は最大で1か月程度あるため、
「全国共通」と思い込まず、住んでいる地域の気候に合わせるのがポイントです。

スーツの衣替えタイミングと選び方のコツ

スーツは季節によって生地の厚さや素材が変わります。
衣替えの時期に合わせて、以下を意識しましょう。

夏用スーツの特徴

• 素材：リネン、ポリエステル混、トロピカルウールなど通気性の良い素材

• 裏地：半裏・背抜き仕様で軽い着心地

• 色：ライトグレー、ベージュなど明るめカラーが人気

冬用スーツの特徴

• 素材：ウール100％、フランネルなど保温性の高い生地

• 裏地：総裏仕立てで暖かい

• 色：ネイビー、チャコールグレーなど落ち着いた色合い

男女別にみる衣替えのポイント

衣替えの考え方は男女で少し異なります。

男性の場合

スーツ中心のため、ジャケットやシャツの素材で季節感を調整。
クールビズ期間はネクタイを外し、軽い印象を与えるのがポイントです。

女性の場合

色や素材で季節感を出しやすく、春夏は明るめカラー・秋冬は落ち着いたトーンに。
スカートやパンツの丈、インナーの生地でも印象が変わります。

クールビズ・ウォームビズ期間も意識しよう

環境省が推奨する「クールビズ」「ウォームビズ」は、会社の衣替えにも直結します。

• クールビズ：5月1日〜9月30日
  → ノーネクタイやポロシャツ勤務を許可する企業が多く、夏の快適さを優先。

• ウォームビズ：11月〜3月
  → 厚手の服装で暖房温度を抑え、エコな働き方を促す。

これらの取り組みが、結果的に衣替えの実質的な目安となる場合もあります。

社内のルールとマナーも確認しよう

会社によっては「衣替え開始日」や「服装規定」が通達される場合があります。
社内メールや掲示板でアナウンスがあれば、それに従いましょう。
また、社外の来客対応がある部署では、社内より少し早めに切り替えるのが印象的です。

衣替えをスムーズに行うコツ

• シーズンごとに着る服を明確に分けて収納

• 衣替えの際に“使わない服”を処分

• 収納ケースにはラベルを貼って探しやすく

• 1週間ほど「様子見期間」を設けて気温の変化に対応

少しの工夫で、朝の身支度がスムーズになり、見た目の清潔感もアップします。

まとめ：衣替えは「会社のマナー」と「快適さ」の両立を

• 一般的な衣替え時期は6月と10月

• 業種や地域、企業のドレスコードで前後あり

• クールビズ・ウォームビズも意識して服装を調整

• 衣替え前には整理・クリーニング・サイズ確認を忘れずに

• 準備と心がけで「身だしなみ上手」な印象に！

衣替えは季節の行事でありながら、社会人としての印象を左右するビジネスマナーの一つ。
自分の職場環境や地域に合わせて、心地よく清潔感のある装いを心がけましょう。